El Gobierno de la Provincia de Salta y los gremios estatales cerraron el acuerdo paritario correspondiente al primer semestre de 2026. El acta establece un incremento salarial acumulado del 10% hasta junio, aplicado de manera escalonada: 2,9% en febrero, 2% en abril, 2% en mayo y 3,1% en junio.
Además, se confirmó la reactivación de la Compensación Transitoria Docente, con retroactividad a enero, lo que representa un beneficio directo para el sector educativo. El acuerdo incluye también adicionales que alcanzan a la totalidad de los empleados de la administración pública provincial.
El cronograma prevé que los sueldos de febrero se abonen este sábado, incorporando ya la primera actualización. Con este entendimiento, el Ejecutivo provincial busca garantizar previsibilidad en los ingresos de los trabajadores estatales durante la primera mitad del año.
Los representantes gremiales destacaron la importancia de mantener la mesa de diálogo abierta para evaluar la evolución de la inflación y las necesidades de los distintos sectores. Desde el Gobierno, en tanto, remarcaron que el acuerdo refleja un esfuerzo conjunto por sostener el poder adquisitivo de los empleados públicos.
